Pourquoi l’entretien d’embauche ne sert à rien

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La Tribune de l’Hôtellerie
par La Tribune de l’Hôtellerie
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L’entretien d’embauche est une étape incontournable dans les processus de recrutement. Mais est-il pertinent ? Selon le psychologue Ron Friedman, c’est non : ce process ne permet pas de recruter la personne la plus compétente.

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Sourcehttps://www.helloworkplace.fr/

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