Une montée en puissance vers la fonction Learning & Development
ORA Hospitality, groupe hôtelier de luxe fondé par ORA Developers, annonce la nomination de Donia Gharib au poste de Corporate Director of Learning & Development. Basée à Dubaï, elle a pris ses fonctions en août 2026 et sera chargée de structurer la stratégie de formation à l’échelle du groupe.
Sa mission consiste à établir les cadres, systèmes et standards appelés à accompagner un portefeuille en développement, tout en installant une culture d’apprentissage alignée sur la vision et les objectifs business d’ORA Hospitality.
Un parcours construit au sein de grands groupes internationaux
Diplômée en Mass Communication de l’Université Ain Shams (2008-2012), Donia Gharib débute sa carrière hôtelière en 2013 comme Training Coordinator au Novotel Cairo Airport. Elle y est promue Learning and Development Manager en 2015, avant de rejoindre les équipes Accor en 2018 en tant que Learning and Guest Experience Manager en Égypte.
En janvier 2022, elle prend la fonction de Learning & Quality Manager pour Accor en Égypte, cumulant à cette date près de dix ans d’expérience au sein du groupe français. Cette période structure une expertise reconnue dans le déploiement de programmes de formation et l’accompagnement de la culture de service au sein d’un portefeuille multimarques.
Une trajectoire élargie chez Four Seasons, du Caire à Dubaï
En mai 2023, Donia Gharib rejoint Four Seasons Hotels and Resorts au Caire au poste de Learning and Development Manager. Sa trajectoire se poursuit à partir d’août 2025 avec sa nomination en tant que Senior Learning and Development Manager pour la Dubai Collection, un poste qui la conduit à superviser la formation à l’échelle de plusieurs établissements du groupe aux Émirats arabes unis.
Cette progression interne, du Caire à Dubaï, illustre une dynamique que Four Seasons encourage plus largement au sein de son organisation, comme en témoignent les récentes nominations internes du groupe à Nevis, Los Angeles et Anguilla.
Une gouvernance renforcée chez ORA Hospitality
La nomination de Donia Gharib intervient quelques mois après celle de Vincenzo Falcone au poste de Chief Executive Officer d’ORA Hospitality, effective depuis avril 2026. Le groupe, qui se définit comme créateur de destinations distinctives ancrées dans l’art, l’architecture et le sens du lieu, poursuit ainsi le renforcement de son équipe dirigeante à un moment clé de sa croissance.
Positionné sur le segment ultra-luxe et engagé dans le déploiement d’un portefeuille de destinations différenciées, ORA Hospitality place ainsi la formation et la structuration des talents parmi les priorités affichées de sa nouvelle direction.
👀 At a Glance by The Hospitality Tribune
Donia Gharib appointed Corporate Director of Learning & Development at ORA Hospitality
Based in Dubai, UAE, effective August 2026
13 years of hospitality Learning & Development experience
Career built across Accor and Four Seasons, between Cairo and Dubai
Most recently Senior Learning and Development Manager, Four Seasons Dubai Collection
Appointment follows Vincenzo Falcone’s arrival as CEO in April 2026
