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La cinquième édition du rapport sur le leadership des femmes dans l’industrie hôtelière du projet Castell montre que les femmes dans l’industrie hôtelière ont gagné en représentation dans les postes de direction de l’entreprise, tels que PDG ou présidente, passant d’un ratio de 1 pour 11,2 hommes en 2019 à 1 pour 10,3 hommes en 2021. Au niveau des managers et directeurs, les femmes occupent désormais 1 poste sur 2 dans le courtage hôtelier et 1 sur 6 dans les postes de vice-président, vice-président senior et vice-président exécutif. (…) Lire la suite sur Hospitality Net
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