Ruby Group, connu pour son positionnement innovant dans l’hôtellerie lifestyle, poursuit son développement stratégique en Europe. Pour accompagner cette dynamique, le groupe introduit un modèle de co-leadership au sein de son département Développement, destiné à renforcer la collaboration entre les équipes, accroître leur résilience et optimiser la coordination régionale.
Deux dirigeantes aux commandes régionales
Elena Guenther-Jakobs, membre de Ruby depuis de nombreuses années, a joué un rôle clé dans les implantations du groupe en Europe du Nord et en Europe Centrale. Sa promotion en tant que Directrice, Head of Development – Northern & Central Europe vient consacrer son expertise et son implication dans l’expansion du groupe sur ces marchés stratégiques.
Article inline ad 1 ☟
Article inline ad ☟
Catherine Hilt, quant à elle, a été l’artisane de l’entrée de Ruby en Europe du Sud. Forte de son expérience dans l’identification et la sécurisation de destinations clés, elle est désormais Directrice, Head of Development – Southern Europe. Elle poursuivra la structuration du portefeuille régional et l’ouverture de nouvelles opportunités de croissance.
Une vision partagée pour l’avenir
Avec ces deux nominations, Ruby Group confirme son ambition : étendre son empreinte en Europe tout en s’appuyant sur un leadership agile et complémentaire. Elena et Catherine incarnent la vision et la connaissance approfondie de la marque nécessaires pour guider le groupe vers une nouvelle phase de croissance.
