L’hôtel Fairmont Monte-Carlo a finalisé un plan de restructuration supprimant 53 postes sur 411 face à la crise liée au Covid-19, dix jours après le plan social historique officialisé par la Société des Bains de Mer qui gère les casinos et principaux palaces de la Principauté. « Nous avons pu faire du reclassement et grâce à ça, nous avons 47 départs volontaires et limitons les départs contraints à six postes », a précisé lundi à l’AFP Pierre-Louis Renou, directeur général du Fairmont Monte-Carlo, un 4 étoiles géré par le groupe Accor et frappé
comme tout Monaco par un effondrement de l’activité depuis plus d’un an.
Les négociations avaient commencé en janvier sur la base d’un projet de 72 réductions de postes, soit 17 % de l’effectif, mais le prolongement du chômage partiel par le gouvernement monégasque jusqu’à fin juin « a permis de limiter la casse », souligne Pierre-Louis Renou, qui s’est aussi appuyé sur « un nouvel accord social avec les représentants du personnel » signé samedi.
